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Pourriez-vous vous classer parmi les meilleurs? Si oui, on veut de vos nouvelles tout de suite!
PRÉPOSÉ À L’ESTHÉTIQUE
Poste : Préposé à l’esthétique
Superviseur immédiat : Contremaître d’atelier
Description des tâches :
- Laver les différentes pièces acheminées à son département
- Nettoyer l’intérieur et l’extérieur des véhicules selon les normes de l’entreprise
- Cirage
- Polissage
- Retirer les surplus de peinture
- S’assurer de l’entretien des véhicules de courtoisie
- Utiliser les bons outils et produits pour l’entretien
- Service de raccompagnement
Qualifications requises :
- Avoir un secondaire 3 complété
- Avoir de l’expérience dans le domaine de l’esthétique automobile (un atout)
- Avoir un DEP en esthétique automobile (un atout)
Critères d’embauches :
- Être minutieux
- Travaillant
- Avoir le sens du détail
Conditions de travail :
- Lundi au jeudi 7h30 à 12h et 12h30 à 17h, le vendredi de 8h à 12h
- Fonds de pension
- Assurance collective
Salaire : Selon l’expérience et la formation
PRÉPARATEUR
Poste : Préparateur
Superviseur immédiat : Contremaître d’atelier
Description des tâches :
- Préparer l’espace de travail
- Limer, meuler et poncer des surfaces réparées à l’aide d’outils manuels ou mécaniques;
- Masquer et fixer au moyen de ruban adhésif des surfaces automobiles en préparation de les peindre;
- Mélanger la peinture et marier les couleurs;
- Appliquer des peintures primaires et de finition au pistolet.
Qualifications requises :
- DEP en peinture de carrosserie (un atout)
- Expérience dans le domaine de la carrosserie (un atout)
Critères d’embauche :
- Avoir le sens du travail d’équipe
- Être minutieux
- Faire preuve d’organisation
Conditions de travail :
- Lundi au vendredi 8h à 12h et 13h à 17h
- Fonds de pension
- Assurance collective
Salaire : Selon l’expérience et la formation
PEINTRE
Poste : Carrossier-Préparateur
Superviseur immédiat : Contremaître d’atelier
Description des tâches :
- Préparer les surfaces à repeindre, retirer la rouille, le métal, la graisse, etc.
- Masquer et protéger les parties du véhicule qui ne doivent pas être peintes
- Rechercher et préparer les bonnes couleurs
- Appliquer la peinture au pulvérisateur de façon uniforme
- Procéder à l’inspection de son travail pour s’assurer de la qualité
- Appliquer la cire
- Entretenir les outils et s’assurer de leurs bons fonctionnements
- Garder son espace de travail propre et prêt
- Travailler en suivant les normes de santé et sécurité et en portant les équipements de protections individuelles
- Maintenir ses compétences à jour
Qualifications requises :
- DEP en peinture de carrosserie
- Expérience dans le domaine comme peintre ou préparateur (un atout)
Critères d’embauche :
- Avoir le sens du travail d’équipe
- Être minutieux
- Faire preuve d’organisation
Conditions de travail :
- Lundi au jeudi 7h30 à 12h et 12h30 à 17h, le vendredi de 8h à 12h
- Fonds de pension
- Assurance collective
Salaire : Selon l’expérience et la formation
DÉBOSSELEUR
Poste : Débosseleur
Superviseur immédiat : Contremaître d’atelier
Description des tâches :
- Consulter les rapports d’estimation des coûts des réparations
- Planifier les réparations à effectuer selon le rapport
- Retirer et redresser les pièces endommagées avec les bons équipements
- Remplacer et souder les éléments retirés
- Limer, meuler et poncer les parties à réparer
- Débosseler les éléments de carrosserie
- Niveler les trous, les bosses et les joints
- Faire l’inspection finale
Qualifications requises :
- DEP en carrosserie
- Expérience dans le domaine comme débosseleur ou préparateur (un atout)
Critères d’embauche :
- Avoir le sens du travail d’équipe
- Être minutieux
- Faire preuve d’organisation
- Être responsable
- Savoir faire preuve de jugement
Conditions de travail :
- Lundi au jeudi 7h30 à 12h et 12h30 à 17h, le vendredi 8h à 12h
- Fonds de pension
- Assurance collective
Salaire : Selon l’expérience et la formation
Comment Postuler ?
Passe à l’action!
Tu es une personne talentueuse, dotée d’un bon esprit d’équipe et qui fait preuve d’ouverture? Tes qualités te permettent de t’adapter à toutes les situations? Tu as parcouru la section carrière et tu en viens à la conclusion que :
- Tu partages les mêmes valeurs et tu souhaites faire partie de l’équipe?
- Un poste correspond à tes aspirations et tes compétences?
- Tu es prêt à relever le défi?
- Même si aucun poste n’est disponible pour toi, tu désires rester à l’affût des nouvelles offres correspondant à tes préférences?
Si tel est le cas, il est maintenant temps de passer à l’action! Fait valoir ta candidature en suivant les étapes et conseils ci-dessous.